Alors que les négociations annuelles obligatoires n’ont pas encore débutées, le Groupe Saint Gobain a d’ores et déjà fait savoir (par des fuites savamment organisées) qu’en matière d’augmentation de la masse salariale la marge de manœuvre pourrait avoisiner :
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Les salariés ont donc le choix entre la tristesse et la colère !
Pour celles et ceux qui choisiront la colère, la CFDT leur demande de se tenir prêt à se mobiliser car si cette « information » se confirmait, les négociateurs CFDT auront besoin d’eux pour :
- Obtenir un juste retour de votre investissement dans les résultats de l’entreprise.
- Faire savoir que le respect et la solidarité ne sont pas que des « éléments de langage pour communiquant ».
- Faire reconnaître qu’une entreprise qui atteint l’âge de 350 ans le doit très certainement aussi à ses salariés.
- Obtenir non seulement le maintien de votre pouvoir d’achat mais aussi sa revalorisation.
Pour celles et ceux qui choisiront la tristesse, la CFDT leur met à disposition une pochette de mouchoirs.
Dans tous les cas, la Cfdt s’engage à mettre toute son énergie dans ces négociations et à utiliser tous les moyens en sa possession pour défendre les intérêts des salariés.
