(IEG) Travailler plus : mais à la place de qui ?

Négociation Temps de Travail des Cadres :

Pour la CFDT, augmenter les heures et jours de travail des uns au détriment de ceux qui en auraient besoin n’est pas la bonne solution.

Faire travailler 30.000 cadres 3 semaines de plus par an permet à EDF d’éviter ’embauche de 2.000 demandeurs d’emplois.

Pour la CFDT cela n’est pas une attitude socialement responsable dans le contexte actuel de chômage.

Notre argumentaire dans le document ci-dessous :

Travailler plus ?