La stratégie d’usure de la Direction aura eu raison de la persévérance du Secrétaire du Comité d’Entreprise d’ICT Pannes.
Raison de sa persévérance mais pas de ses convictions !!!
Face au dilemme odieux de « Tu démissionnes ou on te vire », vu la composition de l’instance, le militant concerné, en accord avec sa section syndicale et son Syndicat a pris la décision de démissionner de sa responsabilité de Secrétaire.
Pour autant il reste membre du Comité d’Entreprise d’ICT et continuera à défendre les intérêts de ses collègues de travail.
Le Syndicat CFDT le soutien dans sa démarche courageuse qui lui permet de sortit la tête haute de ce guêpier.
Pour la CFDT les aspects humains sont prioritaires.
Il n’était donc pas du tout pertinent d’ajouter la frustration de l’éviction au traumatisme de la mise à pied conservatoire, de la tentative de licenciement, et du retour dans l’entreprise sous haute surveillance.
